Han Liu – – Senior Analyst, Finance BMO
16年九月份非target business school MBA毕业到18年四月份，经过一年多的努力，终于收获了五大行 Finance 部门下senior analyst的职位，步入正轨。在此由衷感谢曾经给予我帮助的人，同时也希望可以给正处于职场萌新的同学们分享一下我的求职经历和有限的感悟。
刚毕业那会儿一心想着要进银行，不过是说实话我对银行的结构完全不了解，也不知道自己适合做什么，非常。由于不是target school，海投五大行的resume也都杳无音讯。后来一个agency找到了我，给我推荐了TD wealth operations contract的机会。我才知道银行有个大部门叫做retail banking，我们做的是retail banking下面的back office。可是做了一段时间后，我发现这个并不是我理想的发展方向，所以我开始通过networking来加深对行业理解，从而好做未来的职业规划（在后面我会详细分享一下我对networking的理解和切身经历）。
在NHC的帮助下，我开始试着networking，约五大行不同部门的人喝咖啡，了解他们的工作和背景。六月份到八月份间，我先后约见了二十个人左右，从Analyst, Senior Manager, 到Director 和VP都有。渐渐的对金融业，各个金融机构的结构有了一定了解，同时也明确了financial reporting相关的领域很适合我。我觉得真正了解行业和明确目标是需要花一定时间和精力的，同时也是必要的，因为这会使后面的努力有的放矢。所以我强烈建议大家多参加活动，和不同领域的人聊聊，几个月下来会有很大收获的。
目标明确后，我请NHC Echo姐帮我做了一次评估。优势在于我有Master，也在学习CFA和FRM，对金融行业有基本的了解。短板也很明显，Reporting相关经验太少，technical方面不过硬。为了弥补这两项弱势，我联系agency接了一个短期corporate reporting的工作，同时利用下班时间学习SQL。由于目标明确，在工作中我不断总结reporting过程中遇到的问题，很快就大致了解了这类工作中所需要的硬性和软技能。也为之后面试做了充分准备。八个月后我看到了这个senior analyst的职位，由于前面这一年做足了准备，很了解hr，hiring manager和director看待这个职位的角度，三轮面试都很顺利，很顺利拿到了offer。
▍关于Networking
很多同学可能对networking理解不全面，以为一定是要在燕尾服晚宴端着鸡尾酒杯才叫networking。我觉得networking可以发生在任何场合，在地铁上两个人看对眼了都可以聊聊，了解一下对方的领域。
参加event是最高效的方式，因为在场的所有人都是抱着交换信息的目的去的。大家也都很乐意把自己的经历分享给有需要的人。可能正在找工作的同学在跟在职同学聊天的时候底气不足，感觉是在寻求别人的帮助，这样不太好。工作毕竟是生活中很小的一部分，每个人都会有有趣的故事拿出来分享。平常心聊天是最好的。
见面后要follow up，保持联系，渐渐的会有很大收获。千万不要抱着叫对方帮着refer的心态，当对方足够了解你的时候，有机会自然能想到你。所以networking是一个长期的过程。
▍关于跨行业申请工作
有些时候大家对目前的领域不太满意想跨行业，但是由于缺乏相关经验所以没有竞争力。
首先加拿大这边的市场很注重transferable skills。所以建议大家先了解感兴趣的职位都需要哪些skills，然后好好发掘目前工作中有哪些机会可以锻炼到这些skills，好多softskills都是相通的，面试之前好好包装一下。
其次就是可以从contract做起，门槛低一些，但是所积累的相关经验都是一样的。等各方面准备都做充分了，再尝试fulltime。